Naujienos
Skelbiamas konkursas kultūros renginių vadybininko pareigoms užimti
Paskelbta: 2025-01-10
Siųsti Koncertinė įstaiga valstybinis choras „Vilnius“ skelbia konkursą kultūros renginių vadybininko pareigoms užimti
Pagrindinės atsakomybės:
- planuoti, organizuoti ir įgyvendinti Įstaigos kultūrinę veiklą Lietuvos regionuose ir užsienio šalyse;
- teikti pasiūlymus ir rengti projektus tarptautinės kultūrinės veiklos finansavimui gauti;
- koordinuoti projektų, kuriems skirtas finansavimas, įgyvendinimą, ir pateikti reikiamą informaciją ataskaitoms;
- kurti komunikacijos kampanijas ir koordinuoti informacijos sklaidą Įstaigos tinklalapyje, soc. tinkluose ir kituose medijos kanaluose.
Reikalavimai kandidatui:
- turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam lygiavertę aukštojo mokslo kvalifikaciją;
- turėti patirties meno vadybos, renginių organizavimo, projektų valdymo srityse;
- būti susipažinusiam su Lietuvos Respublikos įstatymais, Vyriausybės nutarimais ir kitais teisės aktais, reglamentuojančiais profesionaliojo scenos meno veiklą, autorines ir gretutines teises, paramos, raštvedybos teisės aktais;
- mokėti dirbti “Microsoft Office” programiniu paketu, gebėti apdoroti informaciją šiuolaikinėmis kompiuterinės technikos, komunikacijų ir ryšio priemonėmis, ir numanyti grafinio dizaino maketavimo ir vaizdų apdorojimo programas;
- gebėti naudotis šiuolaikinėmis komunikacijos ir informacijos priemonėmis bei administruoti Įstaigos internetinį tinklalapį;
- mokėti fotografuoti, filmuoti, vėliau apdoroti audiovizualinę medžiagą;
- sklandžia ir taisyklinga valstybine kalba dėstyti mintis raštu ir žodžiu;
- mokėti anglų ar kitą užsienio kalbą ne žemesniu kaip B1 lygiu pagal Bendruosius Europos kalbų metmenis, antrosios užsienio kalbos mokėjimas – privalumas;
- gebėti analitiškai, racionaliai ir sistemiškai mąstyti, laiku ir tinkamai atlikti pavestas užduotis, bendrauti ir dirbti komandoje bei savarankiškai planuoti ir organizuoti savo darbą, pritaikyti teorines žinias praktikoje, išmanyti tarnybinio etiketo reikalavimus, bendravimo, dalykinio pokalbio taisykles;
- išmanyti renginių organizavimo, rinkodaros pagrindus, reklaminių kampanijų vykdymo pagrindines formas ir metodus, komercinių susitarimų, sutarčių, kontraktų, raštų ir kt. dokumentų rengimo principus;
- būti komunikabiliu, iniciatyviu, pareigingu, darbščiu, orientuotu į rezultatą.
Įstaiga siūlo:
- prisijungti prie išskirtinio, valstybinį statusą gavusio, kolektyvo, dirbti kūrybiškoje ir draugiškoje aplinkoje;
- puikias sąlygas pritaikyti savo kompetencijas ir įgyti vertingos patirties;
- galimybes tobulėti ir kelti kvalifikaciją;
- esant poreikiui dirbti hibridiniu darbo modeliu;
- 1-1,25 bazinės pareiginės algos dydžio koeficiento darbo užmokestį (1785,40 – 2231,75 Eur – Bruto) (galutinis atlyginimo dydis priklauso nuo pasirinkto kandidato kompetencijų).
Laukiame pretendentų gyvenimo aprašymų ir trumpo motyvacinio laiško iki 2025 m. sausio 31 d. el. paštu info@chorasvilnius.lt. Kontaktai pasiteiravimui: info@chorasvilnius.lt, (0-5) 233 60 69.
